Détails de l'offre : Emploi

La Collectivité européenne d’Alsace recherche :

Un Chargé de mission projets transversaux H/F (Poste n°68-2562-320)
Au sein de la Direction Action Sociale de Proximité
Poste à pourvoir au sein du Service appui et innovation sociale – unité ressources

Missions

Le 1er janvier 2021, les Conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin forment la Collectivité européenne d’Alsace : une seule collectivité pour toute l’Alsace. Toutes les missions actuelles des deux Départements seront poursuivies. La Collectivité européenne d’Alsace assurera de nouvelles compétences qui tiennent compte de la spécificité frontalière de l’Alsace et qui renforceront l’efficacité des politiques publiques.

La direction de l’action de proximité s’inscrit au centre des politiques départementales de solidarité en proximité de la population grâce au maillage territorial dense et de qualité au travers des Territoires de solidarité dans le Haut-Rhin, et des Unités territoriales d’action médico-sociale dans le Bas-Rhin.
Elle est structurée par des valeurs fortes, notamment autour d’un accueil inconditionnel et humain ainsi que l’accompagnement globale de la population en difficulté.
Elle est également attentive à l’observation partagée et territorialisée des publics, pour comprendre les évolutions sociétales et adapter les réponses en conséquence et à la mise en compétence permanente des professionnels sur le travail social.


Sous l’autorité de la Responsable de l’unité ressources, au sein du Service Appui et Innovation Sociale de la Direction Action Sociale de Proximité, vous assurez une fonction de chargé de mission projets transversaux. Vous travaillez en étroite collaboration avec les cadres de la direction (Direction Action Sociale de Proximité), l’ensemble des directions de la Solidarité, les directions fonctionnelles ainsi que les partenaires de la collectivité.

Fonction

A ce titre, vos missions principales sont :
  • Piloter la mise en œuvre des mesures de protection administrative (AED, AED-R, MIP) sur le territoire SUD en lien avec les gestionnaires de l’unité, les collègues du SAIS (chargé de mission prévention parentalité, conseiller technique en travail social), les partenaires, les territoires de solidarité et l’ASE (partenariat et gestion de l’activité) ;
  • Conduire des projets transversaux confiés par votre responsable (ou la direction) dans le champ d’intervention de la Direction ;
  • Appuyer au montage et au suivi de projets spécifiques des territoires ou de la direction sous l’angle institutionnel (rédaction rapport, suivi du bilan annuel…) ;
  • Assurer le pilotage de dispositifs d’aides financières portés par la direction, en articulation avec votre responsable d’unité (définition des enveloppes territoriales, suivi mensuel des dépenses, bilan annuel et propositions d’évolutions en lien avec les cadres du service et des territoires) ;
  • Participer à la coordination et au suivi du budget de la Direction ;
  • Gérer des subventions annuelles de la direction (analyse et suivi des demandes, partenariat à soutenir).

Profil recherché

  • Maîtrise du contexte légal et institutionnel des politiques d’action sociale ;
  • Connaissance en matière de protection administrative dans le champ de l’enfance ;
  • Expertise attendue dans la gestion de projet et le management transversal ;
  • Excellentes qualités relationnelles et aptitude au travail en partenariat et en réseau ;
  • Maîtrise des outils informatiques ;
  • Sens de l’organisation, rigueur et méthode ;
  • Capacités d’analyse, de synthèse et rédactionnelles ;
  • Capacité à être force de proposition et réactif ;
  • Capacité à travailler dans une logique résolument transversale ;
  • Sens de l’initiative et disponibilité ;
  • Sens du travail en équipe ;
  • Sens de l’écoute et du service public, curiosité professionnelle et dynamisme.

Statut et particularités liées au poste

  • Recrutement statutaire (cadres d’emplois des attachés) ou à défaut par voie contractuelle ;
  • Poste à temps complet ;
  • Poste à pourvoir dès que possible ;
  • Résidence administrative à Colmar.

Date limite de dépôt des candidatures

13/05/2021

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