Proposition de mise en place du circuit court de l'emploi

Resumé

Le modèle social français est à bout de souffle. Financé à crédit, il n’est plus en mesure de répondre aux défis que traverse la société, et en premier lieu le défi de l’emploi. L’empilement de réformes successives masque difficilement l’incapacité du système actuel à apporter des solutions structurelles et durables aux problématiques induites par la grande précarité, le chômage de masse et l’exclusion des plus fragiles. Afin de concilier l’exigence économique et l’exigence sociale, et à l'occasion des 10 ans du RSA, l'Exécutif départemental du Bas-Rhin souhaite encore aller plus loin en matière d’insertion et d’emploi en expérimentant « Le circuit court de l’emploi - #1emploipourtous». Le Plan pour le Développement, l'Emploi et l'Inclusion 2018-2021 (PDEI) s'inscrit dans la continuité et la nouveauté du Plan Départemental de l'Emploi et de l'Inclusion 2017-2019 tout en l'étoffant. En effet, l'Exécutif départemental souhaite impulser une vision nouvelle de la société de demain, plus solidaire et plus responsable, construite à partir du terrain, dans les bassins de vie et d’emploi, par un meilleur rapprochement des besoins des entreprises et des compétences détenues par les Bas-Rhinois. Il est proposé au Conseil Départemental de décider d'approuver les termes du projet de Plan pour le Développement, l'Emploi et l'Inclusion 2018-2021 ainsi que ses annexes.

Pièces jointes

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